&&&&自己的内心。
&&&&如果他未来的人生里没有这个人，那会是永远都无法填补的遗憾。他甚至不敢想象，他要如何面对那种未来的半辈子都要在这样的遗憾中度过的可能性。
&&&&陈非揉了一把脸，拿起手机。
&&&&第五十三章
&&&&“喂？”
&&&&熟悉的低沉嗓音透过电波传过来，多了一点沙哑的性｀感，只是一个字，也能从中听出那只属于自己的温柔。
&&&&“靖扬。”
&&&&“嗯？”
&&&&“我想你了。”
&&&&电话那边短暂地沉默了几秒，顾靖扬敏锐地听出来陈非语气中的低落，还有一些别的，让他下意识不愿意去深思的，别的。
&&&&“怎么了吗？”
&&&&“你回美国之前，能来一趟珠海吗？我想见你。”
&&&&“好。” 顾靖扬答应得毫不犹豫，“需要我准备什么吗？”
&&&&“不用，我父亲还在医院，你们不一定有机会碰面。不过……酒店不用订，住家里就可以了。”
&&&&顾靖扬听明白了陈非的意思，以朋友的身份拜访，不见家长。
&&&&不过他并没有觉得意外，更不会有任何不快。
&&&&陈非的情况与他不同，早在他们在一起的时候他就想过，即使陈非一辈子不对家里出柜他也不会有意见，他不想让陈非承担他所承受过的那些痛苦，更不希望他的家庭因为自己的缘故而出现什么风波。相较之下，能否得到对方父母的承认根本就不算什么。
&&&&“好，我把手头的事情处理完就过去，应该就是这两天的事了。”
&&&&“嗯。”
&&&&顾靖扬的电话似乎给陈非带来了一些力量，挂断电话后，他的心情也好多了，双手合十放在唇边，闭着眼想了想，好吧，有些事该做个决断了，至少现在，泰盛需要他，父亲也需要他。
&&&&于是这天晚上，陈非和赵紫灵通了一个多小时的电话，把家里的情况告诉对方，请求她的谅解，并且就威扬的发展给了赵紫灵一些建议。
&&&&他以前不太喜欢越权去做这些事，但那天晚上他却相当坦白地跟赵紫灵分享这一年多的心得。
&&&&第二天一早，赵紫灵就收到陈非转过来的违约金，十万元一分不少，几乎相当于公司去年小半年的利润。
&&&&赵紫灵本来是不想收这个钱的，陈非进公司这一年多来，本职工作从没让她Cao过心，上次去美国回来，在她点头后，陈非联络了几家意大利的甜点公司，也不知道是他运气好还是手腕高，那些眼高于顶的国外品牌商，他花了不到一个月的时间就拿下来了。
&&&&他们押对了宝，其中一种柠檬曲奇非常受欢迎，中秋的时候一口气卖出两千多盒，占了当月营业额的65%，这段时间销售势头还在稳定上涨。
&&&&就算赵紫灵再怎么资本家，她也得承认，功过相抵的话，陈非也不欠她什么了。
&&&&其实，就算这些功过得失都撇到一边，陈非也完全可以不付她这个钱。于私，有顾靖扬那一层关系；于公，国内的劳动法保护的是明面上的“弱者”，也就是受雇者，尽管有时候受雇者不一定占理。就好像交通事故中，车大的一定比车小的责任大、骑车的一定比走路的责任大，尽管有时候起因是行人违章乱穿马路。
&&&&说到底，就国内目前的法律环境而言，违约金这种东西就是一种心理和道德上的约束，有些小说和电视剧总喜欢拿违约金做梗，但现实生活中，如果不是什么严重的职业道德风险造成了企业较大的损失，违约金对企业根本就没有多少保护作用。退一万步来说，如果企业主真要跟受雇者杠上，真要为了提前解约这种事闹上法庭，结果多半也是费时费力，真能得到多少赔偿还要另说，因此大部分的企业通常都不会这样做。
&&&&这道理赵紫灵懂，而了解了陈非辞职的原因后，她更相信，陈非必定比她更懂。
&&&&但陈非也有他必须支付这笔钱的理由，他突然离职，在新员工没有到位的情况下，他的工作势必要由其他同事兼任，因此他建议她拿出部分违约金来补贴其他同事，听他这么一说，赵紫灵也不好再推辞了。
&&&&赵紫灵后来回过味来，这个算法不对啊。兼差的同事是要补贴没错，但她省下了陈非的工资，道理不是一样的吗？
&&&&她不禁苦笑，陈非和靖扬，都是属于那种“宁可人负我，不可我负人”的类型，她的运气还真不是一般的好，一碰碰俩，要创业就有人投钱，招个仓管就给自己招来一尊大佛，离职了还能贡献一大笔利润。
&&&&但最想留住的人永远留不住，这种运气又有什么用呢？
&&&&陈非倒没有赵紫灵想的那么多，他要烦恼的事情太多，付这笔违约金不过是为了图一个心安。比